Отговори на 23 най-често срещани въпроси за работа
| 01 | Ефективно търсене на работа |
| 02 | Как да си намерим добра работа? |
| 03 | Осигурете си предимство при интервюто |
| 04 | Как да си намерите работа в България |
| 05 | Готови ли сте с въпросите за интервю? |
Това е най-често срещания въпрос, защото Ви предразполага към директен разговор. Не е нужно да разправяте живота си в супер детайли - достатъчно е да споменете факти за обучението, кариерата си и с какво се занимавате в момента.
2. Защо си търсите работа( или защо напуснахте предишната )?
Това би трябвало да е лесен за отговаряне въпрос, но може и да е подвеждащ. Вероятно търсите нова работа, за да напреднете в кариерата, да намерите позиция, която Ви позволява да израстнете като човек и служител. Не е добре да споменавате заплащане - защото звучи меркантилно. А ако случайно са Ви уволнили, бъдете колкото се може по-кратки и позитивни за случилото се.
3. Кажете ми какво знаете за нашата фирма?
Поразпитайте за фирмата, потърсете в Интернет. Така ще изпъкнете и ще се представите като човек, който е наистина заинтересован от работата на фирмата.
4. Защо искате да работите във фирмата?
Въпроса е свързан с предходния - просто помислете върху него предварително, и като отговаряте споменете своите цели и планове.
5. Имате ли предишен опит свързан с тази работа?
В най-добрия случай сте работили на поне 4-5 подобни работи - ако това е така просто ги избройте. Но ако се пробвате в чисто ново поле - вероятно опита Ви може да не си пасва с техните изисквания. Тук просто трябва изобретателно, но и честно да напаснете Вашият опит с този, които се изисква.
6. Ако предишните Ви работодатели бяха тук, какво щяха да кажат за Вас?
Тук не е времето, за да се разкриете напълно. Останете положително настроени, и имайте 1,2 заучени реплики от сорта на: "Те ще кажат че съм работил здраво." или "Той беше човека на когото винаги мога да разчитам, най-лесно разрешава проблеми и т.н.
7. Занимавали ли сте се с нещо, което е извън Вашият опит?
Въпроса включва всичко - от уроци до хоби и спорт. Очевидно нещата, свързани с Вашата преквалификация звучат много добре. Може също да кажете че прекарвате време във самоусъвършенстване...
8. Къде другаде сте си подали документите?
Това е добър начин да подскажете, че наистина търсите работа, без да прозвучи, че все едно се притеснявате. Бъдете честни и споменете няколко други фирми, без да навлизате в подробности. Интервюиращия се интересува от факта дали сериозно търсите работа.
9. Как сте когато работите под напрежение?
Отново има няколко начини да отговорите на този въпрос, но всички от тях трябва да бъдат положителни. Можете добре да работите под напрежение, може да се развивате под напрежение, дори може да ПРЕДПОЧИТАТЕ да работите под напрежение. Ако кажете че се спаружвате като каймак - това няма да Ви отвори вратата.
10. Какво Ви мотивира да вършите работа?
Отговора не е "парите" макар и да е той. Би трябвало да сте мотивирани от благородни стремежи в живота. Искате признание за своята добре свършена работа. Искате да станете по-добър в работата си. Искате да помагате на другите, във вашият бранш.
11. В какво сте най-силни?
Ето Ви шанс да заблестите. Питат Ви защо сте добър служител, затова не се стеснявайте и говорете положително. Може да се опишете като някой, който се чувства прекрасно когато е под напрежение, страхотно мотивира колегите си, много бързо решава проблеми или като човек, който отдава необичайно внимание на детайлите.
12. Коя е най-голямата Ви слабост?
Ако сте супер честни, се само-саботирате. Ако кажете, че нямате е ясно, че лъжeте. Въпроса е ужасен - но на него политиците са станали майстори. Те казват "Вероятно съм прекалено отдаден на работата си и не прекарвам достатъчно време със семейството си." Просто отговорете с нещо малко свързано с работата, което се опитвате да оправите.
13. Относно заплатата. Каква сума Ви устройва?
Това е хитър въпрос. Дори и да знаете колко върви работата, ако отговорите директно все едно че си показвате картите. Вие искате колкото се може повече, а работодателя, колкото се може по-малко. Затова проверете колко вземат служителите за тази работа и кажете че според Вас, човек с Вашият опит може да взема между ... и ... или да кажете "точно сега ме интересува по-скоро да говорим какво позицията може да предложи на кариерата ми." Въпреки че е малко рисковано, ако знаете точна цифра и сте уверени, че може да я получите просто говорете.
14. Добре ли се сработвате в екип?
Тук винаги отговаряйте ДА. Как въобще някой може да функционира в една организация, ако действа сам? Също може да споменете каква роля искате да играете в отбора - добър шанс да обясните защо сте лидер по природа.
15. Разкажете за Ваше предложение, което е било прието и въведено в употреба.
Важно е да се фокусирате върху думичката "въведено". Няма нищо лошо в това да имате 1000 идеи, но ако тяхното място е само на хартия, какъв е смисъла?
Подгответе си история!
16. Нещо дразнило ли Ви е в хората, с които сте работили?
Разбира се, че имате дълъг списък с тях. Но не може да го разгласите - защото Ви показва в негативна светлина и ставате трудни за работа. Най-добия начин да отговорите на този въпрос е да си помислите малко и след това да кажете "Всъщност винаги съм си прекарвал чудесно с моите колеги!"
17. Има ли хора, с които не можете да работите?
Не. В противен случай, ако кажете че работите само с хора които слушат рок, ще Ви лепнат етикета като труден и много избиращ човек.
18. Разкажете ни за проблемите, които сте имали с предишния си шеф.
Това си е чист тест дали злословите. Просто отговорете супер тактично, дипломатично и ако е нужно просто кажете че сте забравили. Накратко никога сте нямали проблеми.
19. За какво работите за заплата или за удоволствието от самата работа?
Доста нечестен въпрос. Нормално е да кажете парите. Но помнете, че НИЩО не е по-важно от самата работа. В противен случай излиза, че само чакате деня в който Ви превеждат заплатата.
20. Склонни ли сте да поставите интересите на фирмата над своите?
Отново един отвратителен въпрос. Ако кажете ДА - се оказвате корпоративна мижитурка, която не я грижа за семейството, ако отговорът е НЕ се оказвате нелоялни към фирмата. За съжаление трябва да отговорите с "да" само за да хванете работата, но знайте че перфектните служители, не прекъсват работата си, за да отидат на представлението на сина си.
21. Обяснете ми защо трябва да Ви вземем?
Сигурно знаете, че въпроси от сорта "Защото съм велик" или "Защото искам да работя" не са много добри. В този момент трябва да предоставите на работодателя списък с най-добрите си качества, които "случайно" съвпадат с неговите очаквания. Не е добре да злепоставяте останалите кандидати - фокусирайте се върху себе си и това какво Вие може да правите, а не върху техните грешки.
22. Ще се страхуват ли от Вас или ще Ви харесват?
Отговор: Нито едно от двете. Ще ме уважават!
23. Ако имате някакви въпроси може да ги зададете сега?
Този въпрос е свързан с това до колко сте разучили фирмата и Ви дава шанс да покажете колко сте подготвени и нетърпеливи за работа. В този момент е добре да попитате дали ще имате някакви привилегии, колко скоро ще започнете, в случай че ви одобрят, както и върху какво точно ще работите. Подгответе си няколко въпроса, защото мълчанието не е най-добрия начин за приключване на интервюто.
Късмет и щастливо търсене на работа!
от Невян Нейков